Qu’est-ce que le système de gestion ISO 45001 ?

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ISO 45001, la norme mondiale très attendue pour les systèmes de management, est l’une des normes les plus importantes dans le monde de la gestion informatique. Avec la publication de l’ISO 45001 en juin 2014, la mise à niveau mondiale se rapproche de la réalité. [Sources : 7,12]

Les normes du système de management ISO ont été révisées et la nouvelle norme ISO 45001 est adoptée par le SL, car elle est similaire à OHSAS 18001. Les normes des systèmes de gestion ISO ont été révisées et la nouvelle norme est adoptée par la SL. Les nouvelles normes ISO 45001 sont adoptées par le SLS, car elles sont similaires à OHSAS 18001 et à ISO 45002, la norme mondiale pour la gestion des TI. [Sources : 6,6]

Si votre organisation a déjà reçu la certification ISO 45001 2018, il sera plus facile d’intégrer ces normes dans votre organisation. La structure de l’ISO 14001 / 2015 suit également la structure de l’ISO-45002 et de l’OHLA-18001, la norme mondiale pour la gestion des TI. [Sources : 18]

Concentrez-vous sur le respect des exigences décrites ci-dessus dans chacune des clauses et il sera beaucoup plus facile de mettre en œuvre la norme ISO 45001 dans votre système de management des OHSAS. Pour ce faire, vous devez adapter tous les éléments de votre système de management de la santé et de la sécurité au travail existant à la norme ISO 45001 et identifier les lacunes. [Sources : 3,1]

Passez en revue vos processus d’entreprise à l’aide d’un système de cartographie de gestion de base qui servira de plate-forme à votre système de management. Utilisez cette plateforme pour cartographier les exigences de la norme ISO 45001 et pour examiner les processus opérationnels par rapport au cadre fourni par la norme internationale ISO. Il s’agit de la première norme internationale au monde qui traite de la santé et de la sécurité au travail et fournit un cadre aux organisations qui cherchent à améliorer leurs performances en matière de santé et de sécurité. [Sources : 4,1,5]

L’intention de la norme ISO 45001 est de fournir aux organismes une compréhension claire des questions importantes qui peuvent affecter leur organisme de manière positive ou négative et de la manière de les gérer. L’intention de la norme ISO 55002 : L’intention de la norme ISO 45001 était de donner aux organismes une vision précise et complète de la question importante de la santé et de la sécurité au travail, et de la manière dont elle affecte et gère les organismes et leurs employés. [Sources : 6,6]

La norme ISO 45001 exige une compréhension claire des questions importantes de santé et de sécurité au travail et de la gestion de ces questions. Ce sont les points spécifiques que la direction de l’organisation doit prendre en compte lors de la planification de ses s / s afin de se conformer à la norme ISO 45001 et ce qui est requis. [Sources : 13,13]

La norme ISO 45001 est une norme pour la sécurité et la santé au travail (SST) élaborée par l’Organisation internationale de normalisation et publiée en 2018. ISO 14001, qui fait partie des normes internationales relatives aux systèmes de management environnemental. La question a été traitée ailleurs, mais pour faire court : la gestion de l’environnement et la santé et la sécurité au travail sont des disciplines différentes qui nécessitent des normes, des procédures et des politiques différentes pour la gestion des systèmes de gestion de l’environnement. [Sources : 16,16,9]

La norme ISO 45001, qui a été achevée en 2018, remplace la norme précédente OHSAS 18001, qui a été élaborée par des auditeurs. L’ISO 45001 a adopté et adopté l’annexe SL, adoptant ainsi la norme récemment révisée pour les systèmes de management ISO. Les normes ISO 55002, ISO 5200 et ISO 65003, ainsi que les annexes de la SL, ont été adoptées ou adoptées de la même manière, partageant ainsi des lignes directrices communes pour la gestion de la SST et d’autres normes ISO récemment révisées pour les systèmes de gestion, telles que les normes ISO 14001 et ISO 75004 pour les systèmes de SST, ainsi que les normes de l’Organisation internationale de normalisation (IOS) pour l’audit et la conformité aux normes d’audit de l’auditeur. [Sources : 10,15,15,15]

La norme ISO 45001 suit l’approche HLS (High Level Structure), qui a déjà été appliquée à d’autres normes de systèmes de gestion de la santé et de la sécurité, telles que OHSAS 18001 et ISO 45001, et suit une approche similaire à celle de l’Organisation internationale de normalisation (IOS) et de l’Organisation mondiale de la santé (OMS). La norme ISO 45001 est le premier et le seul système de gestion de la santé et de la sécurité qui soit une norme de gestion des systèmes de SST, mais aussi de tous les autres systèmes de SST dans le monde, et qui présente un degré élevé de conformité avec les normes de l’OMS, les normes et règlements de l’ISO et d’autres normes internationales. Bien qu’elle s’inscrive dans le cadre d’un effort plus vaste visant à devenir une norme mondiale, une norme de sécurité améliorée au niveau mondial et un élément clé des normes ISO, sa conception ou sa mise en œuvre ne diffère pas des autres systèmes de gestion de la santé et de la sécurité. [Sources : 0,14,17,11]

Si l’objectif général de la norme ISO 45001 est d’améliorer la sécurité et la santé au travail afin de prévenir les blessures et les maladies dans le monde entier et de les appliquer efficacement à toute personne au travail, elle s’applique également à tous les autres systèmes de sécurité et de santé au travail et à la gestion des autres systèmes de gestion de la santé et de la sécurité au travail. [Sources : 11]

La norme ISO 45001 permet aux entreprises et aux contractants d’améliorer leur capacité à fournir un environnement sûr et fiable à leurs travailleurs et contractants. Lorsqu’ils sont mis en œuvre correctement, les systèmes de gestion ISO 45001 offrent de nombreux avantages aux entreprises et à leurs employés, tels qu’une productivité accrue, des coûts réduits et une meilleure qualité de vie. [Sources : 2,8]

Sources :

  • [0] : https://www.imq.it/en/management-systems-certification/iso-45001-occupational-health-and-safety-management-system
  • [1] : https://www.ecoonline.com/blog/how-to-become-iso-45001-certified
  • [2] : http://www.perillon.com/blog/12-benefits-of-iso-45001
  • [3] : https://advisera.com/45001academy/blog/2019/02/05/iso-45001-requirements-and-structure/
  • [4] : https://pmj-powertrain.com/knowledge-iso-45001-project-implementation/
  • [5] : https://www.iso.org/news/ref2271.html
  • [6] : https://www.sgs.com/en/sustainability/social-sustainability/audit-certification-and-verification/iso-45001-occupational-health-and-safety-management-systems-ohsms
  • [8] : https://45001store.com/articles/iso-45001-benefits/
  • [9] : https://www.ehs.com/2020/10/how-iso-45001-can-help-manage-psychosocial-risks-in-the-workplace/
  • [11] : https://www.wirehouse-es.com/health-and-safety-1/iso-launches-new-safety-management-system-iso-45001/
  • [12] : https://www.clarionsafety.com/iso-45001-and-workplace-safety/
  • [13] : https://quality-one.com/iso-45001/
  • [14] : https://kestreltellevate.com/qa-the-new-iso-45001-standard/
  • [15] : https://intlcert.com/iso-45001-safety/
  • [16] : https://www.apomatix.com/blog/what-is-the-difference-between-iso-14001-and-iso-45001/
  • [17] : https://pecb.com/whitepaper/iso-45001-occupational-health-and-safety-management-system-requirements
  • [18] : https://www.dnvgl.in/assurance/blog/ohsas-18001-iso-45001-differences.html